사서 (직업) : 설명, 필요한 교육

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직업을 선택하는 것이 항상 쉽고 간단하지는 않습니다. 종종 대학에 입학하기 전에이 문제로 어려움을 겪고 있습니다. 오늘 우리는 사서가하는 일을 찾아야합니다. 이 직업은 현대 사회에서 흔하지는 않지만 발생합니다. 여기서 어떻게 성공할 수 있습니까? 누가 공부해야합니까? 이 분야에서 어떤 가치가 가장 중요합니까? 이 모든 것은 더 배울 것이 남아 있습니다. 사실, 모든 사람이 현재 분야에서 경력을 쌓는 데 동의하지는 않습니다. 결국, 직업에도 단점이 있습니다. 실수하지 않도록 그들에 대해 알아야합니다.

누구

사서는 이미 언급했듯이 현대 사회에서 너무 일반적이지 않은 직업입니다. 또한 동일한 IT 기술과 비교하면 수요가 많지 않습니다. 사서 란 누구입니까?

모든 사람은 일생에 한 번 이상 그런 노동자들을 만났습니다. 사서는 도서관에서 일하는 직원입니다. 그것은 일종의 "책을 지키는 자"입니다. 또한 그러한 직원은 문학에 정통하며 시민이 필요한 정보를 신속하게 찾을 수 있도록 도와줍니다. 원칙적으로 직업에는 특별한 것이 없습니다. 도서관에서만 일하는 것은 정말 힘든 일입니다. 진실하고 성공적인 사서에게는 많은 자질과 기술이 부여됩니다. 그런 직원이되는 방법?

훈련

다른 직업과 마찬가지로 우리의 현재에는 특정한 교육이 필요합니다. 현대 젊은이들 사이에서 그 분야 자체가 인기가 없기 때문에 사서로서의 추가 고용을위한 특선 선택은 그리 크지 않습니다.

일반적으로 인문학이 선호됩니다. 특히 "사서", "문서 관리", "문학". 때때로 당신은 또한 "문화", "필리 학"을 만날 수 있습니다. 드물지만 여전히 "관리"와 같은 전문성이 있습니다. 원칙적으로 훌륭한 사서는 고등 교육에만 국한되지 않고 기술 학교에서 공부할 수도 있습니다. 정확히 같은 방향으로.

평균적으로 4.5-5 년 동안 다른 사람들과 마찬가지로 공부해야합니다. 중앙 도서관, 보육원 또는 다른 장소와 같이 어떤 장소가 되든 상관 없습니다. 그러나 사실은 남아 있습니다: 당신은 배워야합니다. 어떤 경우에, 당신은 "타워"없이 할 수 있습니다. 그래야만 졸업장의 부족이 당신의 개인적인 지식과 자질에 의해 다루어 져야합니다. 당신이 진정한 사서임을 고용주에게 증명하는 것은 그렇게 간단하지 않습니다.

일할 곳

졸업 후 또는 다른 교육 기관에서 취업하려면 어디로 가야합니까? 솔직히, 사서는 다소 좁은 직업입니다. 따라서 여기에서의 선택은 그리 크지 않을 것입니다. 그렇습니다. 진보와 기술의 발전으로 우리의 현재 방향에 대한 전망은 더 커졌지 만 여전히 작업장에 큰 영향을 미치지는 않습니다. 그렇지 않으면, 최고 수준의 새로운 의무와 책임이 나타납니다.

예를 들어, 주립 도서관이 직장이 될 수 있습니다. 이 명예의 장소는 최고의 직원에게만 해당되며 누군가가 이미있는 경우 특히 취업을 희망해서는 안됩니다. 결국, "이동"에 동의하는 사람은 거의 없습니다. 일반적으로 사서는 전체 기관을위한 것입니다. 또는 그중 일부는 (건물의 크기에 따라 다름).

또한, 중앙 및 지역 도서관도 고용 가능합니다. 원칙적으로,이 장소가 집과 멀지 않은 경우 특히 좋습니다. 중앙 라이브러리와 상태의 차이는 중요하지 않습니다. 일의 관점에서만.

실제로는 사서 만이 일반적으로 교육 기관에 가서 일합니다. 예를 들어 학교 또는 대학 직원. 여기에는 이런 종류의 인원이 끊임없이 필요합니다. 학교 사서 또는 주 사서-그것은 중요하지 않습니다; 한 곳에서 다른 곳에서 직무 책임은 동일합니다. 같은 방식으로이 두 가지 완전히 다른 장소에서 개인의 자질이 동일하게 평가됩니다. 구직 후 무엇을해야합니까?

직장

도서관에서 일하는 것은 정말 큰 일입니다. 결국, 이미 언급했듯이 언뜻보기에는 일종의 직원이되는 것이 너무 쉬운 것 같습니다. 실제로 이것은 그렇지 않습니다. 특히 문학과 창의성에 대한 열망과 지식이 없다면. 사서가해야 할 일은 무엇입니까?

이 직원은 특정 기관에서 책을 정렬하는 데 종사해야합니다. 또한 건물을 검색하고 발행하며 건물의 주문을 모니터링합니다.

참고 사항에는 독자가 올바른 문헌과 상담을 찾도록 돕는 것도 포함됩니다. 즉, 어떤 경우에는 특정 책을 조언하고 어떤 출처를 제시해야하는지 제안해야합니다.

새 책이 도착하면 처리 과정을 처리해야합니다. 기지에 넣고 지정된 장소에 넣으십시오. 생각하기 가장 쉬운 것은 아닙니다. 그리고 과학 전자 도서관이 등장했다고 생각한다면 일반적으로 수행되는 작업량에 열중 할 수 있습니다. 전자 도서관이있는 곳에서 일자리를 얻는 데 신경 쓰면 준비하십시오. 충전 및 유지 보수를 완전히 처리해야합니다. 프로그래머가 아닌 시스템 관리자, 즉 사서가 아닙니다. 따라서 모든 사람이 그러한 양의 작업에 대처할 수있는 것은 아닙니다.

수입

물론, 고용에서 (그리고 업무 방향을 선택할 때) 임금과 같은 지표에 큰 관심을 기울입니다. 높을수록 더 많은 지원자와 젊은 전문가가 특정 직업을 위해 노력할 것입니다. 우리의 현재 방향은 어떻습니까?

솔직히, 잘되지 않습니다. "공무원"뿐만 아니라 대부분의 공무원과 같은 사서의 급여는 낮습니다. 러시아와 수도에서. 사실, 그 차이는 종종 느껴집니다.

평균적으로 사서는 약 6-9 천 루블을 얻습니다. 많지 않습니까? 그리고 우리 앞에있는 시골 사서 또는 평범한 도시는 그렇게 중요하지 않습니다. 그러한 직원에 대한 러시아의 평균 급여는 일반적으로 10,000 루블을 초과하지 않습니다. 그러나 이런 종류의 직원에 대한 부담은 심각합니다. 그리고 우리가 이미 보았 듯이,해야 할 일의 양도 있습니다. 직장에서의 책임은 말할 것도 없습니다.

그러나 수도에서는 상황이 조금 나아졌습니다. 너무 많지는 않지만 여전히 아무것도 아닌 것보다 낫습니다. 과학 전자 도서관 또는 주립 도서관-구직 장소는 중요하지 않습니다. 모스크바 또는 상트 페테르부르크에서는 약 15,000 루블을 사용해야합니다. 더 정확하게는 1 만에서 15,000까지입니다. 그것이 러시아의 대도시에서 사서들이 얻는 양입니다. 우리가 학교와 대학에 대해 이야기하고 있다면 일반적으로 러시아의 전반적인 상황과 다르지 않습니다.

그것은 사서가 중요한 직업이라는 것이 밝혀졌다. 따라서 지원자와 이미 졸업 한 전문가 중 수요가 많지 않습니다. 높은 확률로 도서관 사서 직업을 찾고 싶다면 경쟁이 많지 않습니다. 통계에 따르면, 인구의 약 60 %가이 방향이 너무 중요하지 않고 널리 퍼져 있지 않다고 생각합니다.

컨테스트

이 모든 것에도 불구하고 오늘날 우리의 직업에는 다양성이 있습니다. 책을 정리하고 서류 작업을 할 필요가 없습니다. 실제로 러시아에는 매우 흥미로운 경쟁이 있습니다. 그것은 올해의 사서라고 불립니다. 매년 전국에서 최고의 사서들이 모여 지식을 입증하고 러시아 최고의 직원이라는 제목을 놓고 경쟁합니다.

이것은 실제로 매우 도움이됩니다. 첫째, 당신은 자기 개발에 종사 할 것입니다. 둘째, 당신은 유명한 사람이 될 것입니다. 셋째, 수상자에게는 일반적으로 보너스 및 보너스, 현금 지불 및 특전이 제공됩니다. 또한 최고의 사서는 일반적으로 다른 사람보다 높은 급여를받습니다. 비록 많은 러시아인들에게조차 매년 러시아의 경쟁조차 고용에 대한 인센티브가 아닙니다.

인증

무엇보다도 직장에서 때때로 사서 인증이 수행됩니다. 책을 분류하여 배포하고 관리하고 발행하는 것이 어려운 것 같습니다. 오늘날과 같은 오늘날의 직업은 여전히 책임있는 사업입니다. 따라서 인증에서 숨기지 마십시오. 당신이 그것을 통과하지 않으면, 당신은 다른 직장을 찾아 갈 수 있습니다.

무엇을 준비해야합니까? 모든 라이브러리에는 프로세스를 수행하기위한 고유 한 규칙이 있으므로이 질문에 정확하게 대답 할 방법이 없습니다. 고용주로부터이 뉘앙스를 찾아야합니다. 그러나 몇 가지 일반적인 원칙이 여전히 적용됩니다. 어느 것?

먼저 도서관에있는 다양한 책에 대한 지식이 있는지 확인합니다. 또한이 기간 동안 작업의 효과에 대한 평가. 당신의 삶과 일의 일부가 된 것을 얼마나 잘 알고 있습니까? 인증이 표시됩니다.

둘째, 방문자와의 작업도 평가됩니다. 독자에게 얼마나 잘 봉사합니까? 이 아이디어를 위해 당신은 비밀 방문자에 의해“투척”될 수 있습니다. 점점 더 많이 사용되는 상당히 인기있는 기술.

셋째, 인증에는 지식 테스트가 포함됩니다. 그리고 문학. 모든 곳이 아니라 많은 곳에서 이것이 바로 고용주가 할 일입니다. 이미 언급했듯이 훌륭한 사서는 문학을 이해하는 사람입니다. 교육을받지 않은 멍청하고 무식한 직원은 전체 시설에 부끄러운 일입니다.

그러나 실제로는 일하는 방식, 업무를 얼마나 효율적이고 효율적으로 수행하는지 보여주는 것이 매우 간단합니다. 작업 장소가 더 유명할수록 수표가 어려워집니다. 예를 들어, 중앙 라이브러리는 모든 카운트에서이를 수행하고 지속적으로 결함을 찾을 수 있습니다. 그럼에도 불구하고 고용 경쟁이 적다는 점을 고려하면 그들은 당신을 강력하게 압도하지 않을 것입니다. 아마도 "쇼를 위해"상징적 인 인증을 통과하십시오.

자질

사서의 특징은 대개 이전 직장에서 주어집니다. 글쎄, 또는 당신이 공부 한 대학에서. 어디서나 가져갈 수 없다면, 고용 시점에 이력서를 제출하기에 충분합니다. 그리고 거기에 당신의 개인적인 자질을 표시하십시오. 모든 사서가 소유해야하는 것. 솔직히 말해서 몇 가지 요점이 있습니다. 그들은 어떻습니까? 도서관에서 취업시 이력서에 표시 할 것을 권장하는 것은 무엇입니까?

문학 기술과 열망은 구별 할 수있는 첫 번째이자 가장 중요한 것입니다. 사서의 자질은 문학 지식 없이는 생각할 수 없다. 결국, 그녀와 함께 일해야합니다. 정보가없는 직원은 고용되지 않습니다. 따라서 작업 할 내용을 알고 있음을 나타냅니다.

안정성은 또 다른 중요한 특성입니다. 그녀는 모든 직업에 대한 역할을합니다. 긴장과 균형이 맞지 않는 사람은 많은 사냥을하지 않고 일하게됩니다. 그리고 도서관에 관해서는, 그리고 훨씬 더 그렇습니다. 결국이 곳은 지식, 평화 및 평온의 창고입니다.

빠른 학습, 단조로운 작업 수행 능력-이것은 여전히 훌륭한 사서가 필요로하는 것입니다. 이것은 특히 두 번째 요점에 해당합니다. 도서관에서의 작업은 모든 일에 영향을받지 않는 지속적인 단조로운 작업입니다. 따라서 지침 프레임 워크 내에서 오랫동안 행동하는 방법을 모르는 경우 창의력과 자기 개발에 대한 정보가 필요하면 직업을 포기해야합니다. 빠른 학습에 대해 이야기 할 가치가 없습니다.

개방성, 친근감, 징계는 사서의 자질이며 매우 중요합니다. 도서관에 와서 방문객을 만나서 기쁘지 않은 "관리자"와 대화하는 것은 너무 즐겁지 않습니다. 친근 함은 우리 삶의 거의 모든 방향에서 성공의 열쇠입니다. 개방적이고 친근한 사람이라면 의사 소통을하는 것이 즐겁습니다. 그리고 이것은 독자들을 두려워하지 않을 것이며, 그들이 하나 또는 다른 기관을 방문하는 것이 즐겁습니다.

이니셔티브, 침착, 구속, 자제-이것들은 여전히 잊어서는 안되는 포인트입니다. 많은 사서들은 스스로를 "모래에"두는 엄격하고 노련한 사람들과 관련이 있습니다. 이 상태는 이유 때문에 발명되었습니다. 실제로 훌륭한 사서는 교육뿐만 아니라 지구력으로도 구별됩니다. 각 자존심이있는 직원은 이러한 자질을 갖추어야합니다.

찬성

커리어를 쌓을 때 어떤 장소가 주립 도서관, 학군 또는 간단한 학교인지를 결정하는 것은 그리 중요하지 않습니다. 결국, 모든 직업에는 장단점이 있습니다. 그들은 특히 작업장에 의존하지 않습니다. 현재 방향의 이점은 무엇입니까?

당신이 창조적 인 사람이라면, 당신은 기뻐할 수 있습니다. 도서관은 두 번째 집이 될 곳입니다. 여기서 당신은 일하고 재미있게 읽고 문학 지식을 개발하고 향상시킬 수 있습니다.

피로가 빠르지 않고 오랫동안 단조로운 작업을 수행 할 수 있다면이 일터는 천국에 불과합니다. 실제로 적극적이고 적극적인 사람은 사서의 어깨에 걸리는 짐에 쉽게 대처할 수 있습니다.

많은 자유 시간은 대부분의 직원이 강조하는 품질입니다. 일반적으로 데스크탑 (공간, 수신)으로 인해 방에서 주문을 유지하는 것이 가능합니다. 그러나 일반적으로 대부분의 시간은 컴퓨터 (현재 어디에 있든지) 또는 문서와 책상에 앉아 있어야합니다. 침착하게 사업을 할 수 있습니다. 예를 들어 부업입니다.

이미 언급했듯이 항상 고용에 고등 교육이 필요합니다. 사서의 설명서는 당신이 문학에 대한 기술과 지식을 갖춘 교육을 받고 교양있는 사람이어야 함을 나타냅니다. 따라서 모든 사람은 취업 전망이 있습니다. 낮은 수준의 경쟁을 강조 할 수는 없습니다.